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Concepto y requisitos. ¿En qué casos se puede utilizar el contrato eventual? Este contrato está previsto para los supuestos en los que en la empresa hay unas necesidades temporales de [...]
¿Qué es el finiquito? El finiquito es un documento que, tras la extinción de una relación laboral, sirve para acreditar que se ha puesto a disposición del trabajador las cantidades que se [...]
Concepto. ¿Qué se considera salario? Salario es toda percepción económica que reciban los trabajadores, en dinero o en especie, por la prestación profesional de los servicios laborales por cuenta [...]
Son muchos los aspectos a detallar acerca de la nómina del trabajador. En este artículo, resumiremos lo que se entiende por nómina, sus elementos y consejos a tener en cuenta al recibirla. [...]
Concepto. ¿Qué es el despido improcedente? El despido improcedente es la calificación que el juez hace de un despido objetivo o disciplinario que ha sido impugnado por el trabajador. Por [...]
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